Kanske minns ni Gyllene Tiders gamla slagdänga ”När vi två blir en”. Precis så är det med GD Oljor och Dala Lantbruksmaskiner.
– Det sättet att tänka har blivit lite av gyllene tider för våra företag, säger Per Edvardsson och Anders Sättlin.
De här herrarna har nämligen slagit sina påsar ihop och äger numera 50 procent vardera av de här två företagen som, på en 3 000 kvadratmeter stor yta, finns vägg i vägg på Ingarvet.
– Samarbetstanken och synergieffekterna är den stora poängen och vårt framgångsrecept. Företagens inriktning – på smörjmedel och eldningsolja, samt försäljning och service av en bred maskinpark inom skog och trädgård – går hand i hand. Därför behövde vi inte fundera länge på den här arbetsmodellen.
Låt oss ändå bena ut det hela…GD Oljor har sitt ursprung i före detta Preems smörjmedelsdepå. När den var på väg att avvecklas 2006 fick Per och Anders erbjudande att ta över. Per utvecklade då även ett ben till, med eldningsolja och diesel.
Dala Lantbruksmaskiner har funnits sedan 1984. I den välsorterade butiken, som för övrigt snart byggs ut med 80 kvadratmeter finns ett komplett Huskvarna-sortiment (röjsågar, gräsklippare, snöslungor, etc) med allt från mindre verktyg till stora traktorer. Företaget marknadsför och säljer maskinmärken som Massey Ferguson, Zetor och Lundberg.
– När det gäller GD Oljor har verksamheten tredubblat sin försäljning de senaste tre åren. Omsättningen har ökat från 55 till drygt 200 miljoner. En del av förklaringen till ökningen inom GD Oljor är förstås de kalla vintrarna, men den känns ändå inte som hela sanningen.
– För Dala Lantbruksmaskiner har utvecklingen också varit positiv. Omsättningen har det senaste året gått från 20 till 25 miljoner, kundkretsen har breddats och till stor del riktats mot entreprenadföretag och de märken som är eftertraktade på marknaden här i Dalarna, Gästrikland och Hälsingland.
– Vi tror starkt på en helhet när det gäller båda de här företagen, på lokal närhet, på ett brett sortiment, på god service och tillgänglighet samt på snabba beslutsvägar, fortsätter Per och Anders.
Företagens kunder är alltså entreprenadföretag, jordbruksfastigheter, industrier men även en del privata. Inte mindre än 13 personer arbetar hos GD Oljor och Dala Lantbruksmaskiner, en siffra som kan komma att stiga om den positiva utvecklingen fortsätter. Per och Anders:
– Vi satsar vidare och ser framtiden an med tillförsikt. Den utbyggnad som startar under våren ger oss en än mer gemensam profil, med en trevligare fasad och en försäljningsdisk i en större butik, där båda företagen tar emot sina kunder.
Har ni någon gång tagit emot en praktikant?
Sedan några månader tillbaka har GD Oljor och Dala Lantbruksmaskiner också engagerat sig i projektet Sigrid, där sex dalakommuner, arbetsförmedlingen och Näringslivet FalunBorlänge tillsammans jobbar för praktikplatser och arbeten åt ungdomar, invandrare och människor över 50 år.
– Intentionerna i projektet, där det finns ett näringslivstänk och en förståelse för hur ett företag fungerar, kändes rätt. Samtidigt märkte vi att vår positiva utveckling medgav personalrekrytering, berättar Per och Anders.
Så av den anledningen finns Jonas Sjödin, 24, på plats hos GD Oljor och Dala Lantbruksmaskiner sedan sex månader tillbaka. Jonas, som körde lastbil innan han blev arbetslös, började med att se och lära, där inriktningen från början var allehanda uppgifter, men där det utvecklas till att han blivit en flitig medarbetare i verkstan. Nu, när Jonas har blivit varm i kläderna, och företaget bekantat sig med honom, känner han vittring av ett riktigt arbete.
– Jag är oerhört tacksam för den här möjligheten. Stöttningen från företaget och min handledare Lasse Nilsson har fungerat perfekt, och även om det är mycket nytt att sätta sig in i så har det känts bra och intressant, tycker Jonas.
Vad säger då företaget om praktikanten som ordnats via projektet Sigrid…?
– Det har fungerat jättebra. Visst kan det vara lite pyssel att ordna med handledning och att skola in den praktikant som kommer. Men fördelarna överväger och med den här metoden finns så många möjligheter för båda parter, inte minst när det gäller att forma och utbilda personen i fråga.
TEXT och BILD: Pelle Marklund